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嵌入式面試被拒，陷入負(fù)面情緒怎么辦？嵌入式找不到工作怎么辦？

時(shí)間：2018-10-25 00:00:00 來(lái)源：信盈達(dá) 作者：信盈達(dá)

很多同學(xué)面試碰壁了，就情緒低落，甚至不愿意再出去面試。這種態(tài)度是萬(wàn)萬(wàn)要不得的。面試碰壁，陷入悲傷情緒是正常的，但是生活還是要繼續(xù)的。

這個(gè)階段一定要堅(jiān)持住，好事多磨，先不要焦急，先把自己學(xué)到的東西整理好，把項(xiàng)目流程梳理好，然后和找到工作的同學(xué)嘗試溝通交流，這是很有必要的，你不僅可以知道面試中面試官可能問(wèn)到哪些問(wèn)題，而且也可以暴露自己的知識(shí)盲區(qū)，并且最重要的是可以幫助自己走出失落。如果面對(duì)面試官緊張可以和同學(xué)或者找老師預(yù)演下面試的場(chǎng)景，信盈達(dá)的就業(yè)老師就經(jīng)常找已經(jīng)有工作經(jīng)驗(yàn)熱情的學(xué)長(zhǎng)學(xué)姐們給正在找工作的學(xué)員進(jìn)行輔導(dǎo)和面試演練，效果還是很不錯(cuò)的。

下面小編整理了一些學(xué)長(zhǎng)學(xué)姐門(mén)的求職建議，希望對(duì)大家有幫助。

（1）簡(jiǎn)歷是第一步，你的簡(jiǎn)歷要有能吸引人的亮點(diǎn)，最次也要有兩個(gè)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)，且能夠很好表達(dá)業(yè)務(wù)流程
（2）把你會(huì)的技能寫(xiě)在前面，這樣別人可以一眼知道你會(huì)什么
（3）培訓(xùn)經(jīng)歷一筆帶過(guò)，不適合多提，要給別人你自己花了很多時(shí)間專(zhuān)研的感覺(jué)
（4）雖然有推薦，但是還是要海投簡(jiǎn)歷，注冊(cè)智聯(lián)招聘，中國(guó)人才熱線(xiàn)，前程無(wú)憂(yōu)，boss直聘都可以，增加面試機(jī)會(huì)，擴(kuò)大可選擇范圍
（5）沒(méi)有面試的時(shí)候多看面試題，面試官最喜歡問(wèn)基礎(chǔ)、排序算法、腦筋急轉(zhuǎn)彎（邏輯題，面到的能有你知道的10%就不錯(cuò)了，機(jī)會(huì)只留給有準(zhǔn)備的人
（6）過(guò)年，大多想跳槽或者離職的人不會(huì)選擇這個(gè)時(shí)候走，這個(gè)大家都知道，所以可以看到你很鐘意的公司，做好準(zhǔn)備直接去面試，沒(méi)錢(qián)沒(méi)工作的時(shí)候就把所謂尊嚴(yán)先放下，現(xiàn)在外包方面招人還是很多的，主要是大多為封裝好的，用不到那么多技術(shù)，學(xué)的可以一周就可以上手，感覺(jué)學(xué)不到東西，能力強(qiáng)點(diǎn)那時(shí)候換工作就簡(jiǎn)單了。

（7）自研公司暫時(shí)不要考慮，這種公司一般不會(huì)要新手，也不愿意培養(yǎng)，公司在乎的是價(jià)值最大化。


信盈達(dá)有專(zhuān)業(yè)的就業(yè)老師，幫助學(xué)員一對(duì)一進(jìn)行就業(yè)指導(dǎo)，同時(shí)還會(huì)有工程師就行模擬面試，還與全國(guó)300國(guó)家企業(yè)簽訂用人協(xié)議，幫助學(xué)員能夠快速無(wú)憂(yōu)就業(yè)，想要了解嵌入式培訓(xùn)課程或者就業(yè)推薦機(jī)會(huì)的學(xué)員，可以聯(lián)系就業(yè)老師馬老師：2304618243。